OBS: Denne side er endnu ikke opdateret i forhold til de nye regelændringer om unge, der er trådt i kraft i 2025.
Det siger loven
Unge, 13-15 årige eller 15 årige, som ikke har afsluttet 9. klasse, må kun have lettere erhvervsmæssigt arbejde, fx rutinemæssig prismærkning af varer, arbejde i visse specialforretninger, såsom kiosker, bager- og grøntforretninger, lettere rengøring, lettere budtjeneste og modtagelse, pakning og sortering af lettere varer og emballage
Unge, 15-17 årige, der har afsluttet 9. klasse, må gerne have erhvervsmæssigt arbejde. Men i forhold til voksne er der også for denne aldersgruppe skærpede regler
Ved ansættelse af en medarbejder under 15 år, eller en medarbejder som ikke er færdig med 9. klasse, skal forældrene have besked om ansættelsen, om arbejdstidens længde og om eventuelle ulykkes- og sygdomsfarer, samt hvilke foranstaltninger der er truffet for, at arbejdet kan foregå sikkert og sundt
Arbejdsgiver skal sørge for, at den unge får en grundig oplæring og instruktion i, hvad arbejdet omfatter, og hvordan den unge selv kan undgå at bringe sig i fare eller udsætte sig for unødige belastninger
Den unge skal være under opsyn af en medarbejder, der er fyldt 18 år, og som har den nødvendige viden om arbejdets udførelse
Lovgrundlag
Bekendtgørelse om unges arbejde - www.retsinformation.dk
Godt at vide
Ofte har unge (under 18 år) kun en begrænset erhvervserfaring, manglende bevidsthed om risici og større sårbarhed overfor påvirkninger i arbejdsmiljøet, og der skal derfor tages et særligt hensyn til dem, så de får en god start på arbejdslivet
Detailhandelen er en af de brancher, hvor mange unge under 18 år har fritidsjob. Når der er unge ansatte i butikken, er der en række forhold, man som arbejdsgiver/arbejdsmiljøorganisation skal være særlig opmærksom på. Sørg for at planlægge de unges arbejde i henhold til de særlige regler for:
Arbejdstids- og hviletid, herunder alenearbejde. Læs: Fakta om unges arbejde – arbejdstid, hviletid og alenearbejde
Tekniske hjælpemidler/maskiner. Læs: Fakta om unges arbejde – maskiner og tekniske hjælpemidler
Stoffer og materialer. Læs: Fakta om unges arbejde – stoffer og materialer
Fysiske påvirkninger. Læs: Fakta om unges arbejde – fysiske påvirkninger
Er du en erfaren kollega, så fremstå som et godt eksempel, og videregiv din viden til den unge om, hvordan arbejdet udføres uden risiko
Hold øje med den unge medarbejder, og grib ind, hvis du ser den unge udføre arbejde med fare for sin sikkerhed og sundhed
Læs mere om emnet
Fra BFA Handel
Sikker i butikken - en arbejdsmiljøguide til unge med fritidsjob i detailhandlen
APV tjekliste: Unge undervisningspligtige (pdf) - hent tjeklisten i Word
APV tjekliste: Unge IKKE undervisningspligtige (pdf) - hent tjeklisten i Word
Fra Arbejdstilsynet
AT-vejledning om unges arbejde, elevers praktiske øvelser samt gravid og ammendes arbejde - www.retsinformation.dk
Fra Andre